Na prática, o simples fato dos Gestores saberem que informações sobre seu engajamento, estarão disponíveis automaticamente para a alta gestão, já será suficiente para aumentar o seu compromisso com os projetos de processos.

Essa transparência, é uma alavanca natural para aumentar o empenho e envolvimento dos Gestores, porque ninguém quer ser visto de forma negativa, nos dashboards da alta gestão.

Essa dinâmica de engajamento dos Gestores e Colaboradores baseada em informações confiáveis, faz toda a diferença para evoluir a maturidade da atuação com processos dentro da empresa.

A sensibilização e tomada de decisão dos stakeholders passa a se orientar em fatos e não apenas na opinião do profissional de processos, quando este apontar para a falta de engajamento.

Assim, após os primeiros projetos realizados com o apoio do TalkProcess forms, os Gestores compreenderão melhor como desempenhar seu papel nos projetos e passarão a se engajar cada vez mais, como forma de ganhar visibilidade junto à alta gestão.

Ou seja, os Gestores passam a perceber que o seu acesso a promoções em cargos, alcance de melhores salários e seu prestígio dentro da empresa, passam a ser beneficiados pelo seu engajamento nos projetos de processos.